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【契約に関すること】


※契約延長の話がきたら※
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契約延長の話がきたら

通常、契約延長のお話は派遣会社から派遣社員に伝達されるべきですが、派遣先の担当が、直接派遣社員に話を持ちかけることもあります。

その際には自分で回答をせず、派遣会社への連絡を促すようにしましょう。

1.所属派遣会社からの打診が正式なオファーである

派遣先の担当者からの延長依頼はその方個人の意見であることも考えられます。担当者から延長の話をもらったので自分としては間違いがないと思っていたら、派遣会社から契約終了の話がきてしまったというケースもあります。

契約延長は派遣社員にとって非常に重要な問題であり、現場の「ノリ」で対応してよい軽いものではありません

派遣先から延長対応を頂き、自分も延長を希望する場合には、「ありがとうございます」とまずはお礼を伝え、「私としては是非お受けしたいのですが、契約に関する内容は派遣会社にご連絡頂けますでしょうか?」と派遣会社への連絡を促し、会社の対応を待つようにしましょう。

2.話に進展がない場合

現場からは契約延長の話がきた時点で派遣会社への連絡を促したけど、その後派遣会社からの連絡が無い場合には、契約延長の打診をもらっていることを自分から派遣会社に報告しましょう。

特に自分がその派遣先での期間延長を望んでいる場合には、早めに相談し、派遣会社に動いてもらうのも一つの手でしょう。

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◎もう一度整理しよう!人材派遣のシステム
派遣で働く上でしっかりと確認しておきたい、人材派遣のシステムについて説明致します。
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